Projektveröffentlichungen

Otte, Andreas/Schröter, Welf (2018): Lebende Konzernbetriebsvereinbarung als soziale Innovation. Internes Crowdsourcing in der GASAG-Gruppe Bedeutung – Bewertung – Wortlaut. URL: http://​www.blog-zukunft-der-arbeit.de​/​wp-​content/​uploads/​2018/​07/​Lebende_​KBV_​Otte_​Schroeter.pdf.

Pohlisch, Jakob (2019): BERICHT– INNOVATIONSAKTIVITÄTEN DEUTSCHER UNTERNEHMEN. URL: https://tubcloud.tu-berlin.de/s/2m2BzwNyR3T9s8a#pdfviewer

Ulbrich, Hannah/Wedel, Marco (2019): Entwicklung von arbeitnehmerfreundlichem internen Crowdsourcing ist mehr als Innovationsmanagement: Erste Erkenntnisse aus der ICU Pilotanwendung. URL: https://tubcloud.tu-berlin.de/s/znMXHBStrHPTrtc#pdfviewer

Berichterstattung

DGB-Bezirk Baden-Württemberg (2018): Betriebsräte setzen starken Innovationsimpuls für digitalen Aufbruch. URL: https://​bw.dgb.de​/​themen/​++co++a1b26de0-​94c0-​11e8-​a346-​52540088cada

DGB-Bundesvorstand (2018): Digitaler Aufbruch: Innovative Betriebsvereinbarung bei der GASAG. URL: https://​www.dgb.de​/​themen/​++co++3925e68e-​94da-​11e8-​a37e-​52540088cada

DGB-Bundesvorstand (2018): Podcast “Wissen macht Arbeit”. Folge 6: Ich bin so frei? Arbeit in der Crowd. URL: https://​www.dgb.de​/​themen/​++co++d1a28bf6-​89cc-​11e8-​ac02-​52540088cada

Nitsche, Sybille (2018): Crowd­sourcing ja, aber arbeitnehmer­freundlich. URL: https://​www.pressestelle.tu-berlin.de​/​menue/​tub_​medien/​newsportal/​forschungs_​news/​2018/​crowdsourcing_​ja_​aber_​arbeitnehmerfreundlich/​

TransWork (Hg.) (2018): Arbeit in der digitalisierten Welt. Übersicht über den BMBF-Förderschwerpunkt. URL: https://www.transwork.de/wp-content/uploads/2018/11/wp-transwork-brosch%C3%BCre.pdf

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